点燃乡村振兴新火种，奉化这个村迎来“90后”乡村CEO
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“他身高约一米八，一表人才，老家在安徽。”
“他大学学的是市场营销，在安吉等地从事过乡村运营。”
“如果你想开民宿，可以找他商量。”
……
近段时间，一个从奉化城区开车来村里“上班”的年轻人，吸引许多西坞街道金峨村村民关注，成为他们谈论的焦点。
“这些年，许多年轻人外出打工创业，他一个‘外乡人’来村里干什么，难道村里要开发大项目？”在村里生活多年的村民老周，心中充满了疑惑。
图为丁心懋（右）与村干部交流工作。
金峨村村民提到的“他”叫丁心懋，今年27岁，是该村新任的乡村CEO。“小丁是来帮助我们发展文化旅游产业的，思路广、想法多。大家如果有相关需求，可以找他聊聊……”在村民微信群，村党支部书记周康健介绍丁心懋，揭开了大家心中的谜团。
乡村CEO对于金峨村村民来说，是个新名词。今年2月，经一家央企和奉化区农业农村局、西坞街道办事处“牵线搭桥”，在湖州从事旅游项目开发与运营的丁心懋来到金峨村，担任该村的乡村CEO。
金峨村美景。易国庆/摄
金峨村是全国文明村，也是省未来乡村、省3A级景区村庄。“我们村环境优美，拥有丰富的自然和人文资源，已连续七年举办杜鹃花文化旅游节。”周康健说，如何以“花”为媒，整合乡村资源，推动农文旅融合发展，是金峨村加快建设未来乡村、助力村民增收致富的题中要义。
作为乡村人才队伍中的“新面孔”，乡村CEO也被称为乡村运营师，是投身于乡村振兴事业的职业经理人。去年11月，奉化区举行首届乡村CEO招募大会，鼓励支持“新农人”盘活乡村闲置资源，推动村级集体经济发展壮大。
图为丁心懋（右）走访金峨村。
“伯乐”抛出绣球，“千里马”陆续亮相。作为奉化区首批乡村CEO之一，丁心懋一来到金峨村，便开始与村干部村庄产业发展的新蓝图。
“完善基础设施，‘唤醒’闲置资源，加快引入新业态，通过活动吸引更多客流。”在他看来，当好乡村CEO，一定要做好产业融合发展文章，提高村庄的“人气指数”。
盛开的杜鹃花。
“今年，我在金峨村要办好4场活动，其中第一场是即将举行的杜鹃花文化旅游节。”丁心懋指了指电脑里的活动计划说，“这是我进村后面临的第一次‘大考’，我打算在山上增加一些游览指示牌，在山下多开展一些文娱活动。”
金峨村夜景。
据了解，今年的金峨村杜鹃花文化旅游节“好戏连台”，将于4月中旬拉开帷幕。“金峨山峰峦叠翠，野生杜鹃花似云似霞，美不胜收。”丁心懋说，游客们在村里赏花之余，还可以品尝乡村美食、“文创咖啡”，参加“放河灯”“益起徒步”等活动。
金峨村的游客。
丁心懋的到来，不仅为金峨村增添了一份活力，也激活了该村高质量发展的“一池春水”。
“村干部做好村庄管理，小丁负责村庄运营。大家齐心协力，打好发展‘组合拳’。”周康健说，希望小丁等乡村人才运用“互联网+”思维，下好农文旅融合“一盘棋”，助力乡村全面振兴。
来源：奉化发布
