从TEDx走向世界，她用一场演讲刷新了美的边界

在5月25日举办的TEDx复兴公园年度盛典上,柏荟医疗集团创始人兼董事长郑涵文,以一场名为“不扫兴”的主题演讲,带来了关于情绪自洽、文化认同与女性价值重塑的深刻分享。此次盛典以“星寰开想”为主题,集结了来自各界的先锋人物,现场座无虚席,碰撞出关于美的火花。

“不扫兴”哲学:从生命故事出发的思考

柏荟郑涵文的“不扫兴”哲学,源于她多年来在女性成长领域的观察与实践。在她看来,“不扫兴”不是简单的情绪表达,而是一种内在的自我守护机制,是女性在面对社会评价时应有的从容姿态。她讲述了一位临终母亲为在儿子婚礼上留下体面笑容,而向她请求设计变美方案的故事。这个瞬间,成为她提出“不扫兴”哲学的起点:“那一刻,我意识到,美不仅是自信,更是生命的尊严。

她指出,如今女性往往在“社会标签”与“自我期待”之间疲于奔命。从“完美妈妈”到“职场女强人”,每一个看似积极的标签背后,都潜藏着对女性的规训与限制。《2024中国女性精神消费报告》数据显示,68%的职场女性在事业与家庭之间焦虑挣扎,过半数表示“自我表达”比“社会认可”更为重要。这些声音,正是“不扫兴”哲学产生的社会土壤。

心理学专家李明霞曾指出,标签化的社会期待构建起隐形的评价体系,进而让女性在职场中因外貌而被弱化能力,在家庭中则常被要求顾全大局、牺牲自我。而在这种长期外部压力下,许多女性逐渐失去了与内心对话的能力,情绪压抑、自我否定、价值迷失等问题层出不穷。

建立内在评价体系:从心理韧性到自我赋权

柏荟郑涵文在演讲中倡导构建内在评价体系,将“取悦自己”而非“讨好社会”作为女性成长的第一步。这种哲学主张,也与国家“十四五”心理健康发展规划中提出的“提升心理韧性”目标高度契合。

但“不扫兴”并非只停留在理念层面。作为柏荟医疗集团创始人兼董事长,郑涵文将这一理念融入到了“柏荟超凡女性成就计划”的系统实践中。该计划以东方女性的精神特质与个体差异为基础,从健康管理、精神成长、文化赋能与公益行动四个层面,构建起一个围绕“自我觉醒”的女性成长闭环。

在外在提升层面,柏荟医疗集团强调“美是独特而非标准化的存在”,鼓励女性通过科学手段和个性化管理,展现真实自我,而非迎合单一审美。在精神层面,柏荟超凡女性成就计划通过《超凡》MV,鼓励女性构建自我认同,提升表达力与内驱力。

公益实践:从“温柔的力量”到社会价值引领

在公益层面,柏荟医疗集团始终将社会责任视为核心战略之一。郑涵文主导设立了“上海市慈善基金会『柏荟美丽天使专项基金』”,连续多年策划并参与覆盖多个省市的慈善行动。例如,集团曾举办慈善专场晚宴,共筹得善款203万元。并且在第二十七届「蓝天下的至爱」慈善活动中,成为当天捐款金额最多的企业。

此外,柏荟医疗也持续关注大病儿童群体,积极救助癌症患儿、白血病患儿等弱势人群,以实际行动践行“以生命影响生命”的公益理念。这些举措不仅缓解了部分家庭的燃眉之急,也为“女性公益影响力”树立了全新标杆。

拒绝“迎合”:从个体选择走向社会回响

郑涵文始终认为,“真正的生命力,源于对自我选择的忠诚。”即使曾遭遇网络暴力,她依旧选择以行动应对,用自己的故事去鼓励更多女性勇敢面对生活的不确定。“不扫兴的背后,是一份对自我情绪的体恤,更是一份对他人苦难的不漠视。”

如今,“不扫兴”已不仅是郑涵文的个人哲学,更成为一种女性成长语境下的文化宣言。当越来越多的女性开始意识到“不扫自己的兴”不是自私,而是成熟、是觉醒、是对人生的主动承担时,一个关于女性力量、文化自信与社会进步的链条,正在悄然形成。

截至目前,柏荟超凡女性成就计划已覆盖全球43个城市,惠及数万名女性,成为东方精神与现代实践融合的代表样本。郑涵文与柏荟医疗集团也正在通过“美”与“善”的双重路径,为构建更加包容、更加自洽的社会价值观注入持久动能。