宁波建筑产业园 锻造新时代工匠

宁波建筑服务产业园成立于2018年以来，以锻造一支新时代产业工人队伍为宗旨，在工作实践中，以破解建筑工人学历低、年龄较大、流动性强等瓶颈难题，以服务建筑工人的实际需求为核心，在探索行业特色工会服务的同时，不断探索完善“产业园工会联合会+项目工地工会+工匠学院工会”三级组织体系，打响了行业新品牌。近5年来，宁波建筑服务产业园工会联合会覆盖企业40余家，建筑工人8万余人。先后组织建筑工人开展知识技能培训活动300余场、文体活动50余场、关心关爱活动7场，超10万人次，锻造一支新时代产业工人队伍。

坚持党建引领：班前十分钟给建筑工匠铸魂

在江北区的宁波建筑服务产业园有那么一群人，他们普遍皮肤黝黑、憨厚老实，天天和水泥、 钢筋、木头、尘埃打交道。在这尘土飞扬的工地上，在这高危作业的工作中，他们常常洋溢着笑脸。他们不惧高温的“烤 ”验，更不怕凛冽的寒风，仍然坚守在自己的工作岗位上，与风雨同行，与汗水结伴，为宁波城市“添砖加瓦 ”，他们就是奋战在施工一线的建筑工人。

在宁波建筑服务产业园，班前十分钟不是简单的集合哨，而是一座“红色熔炉 ”。始终注重教育铸魂，在产业园大讲堂重温“红旗渠精神 ”，着力推动园区各企业组织“书记讲党课 ”，在工匠学院开展“课前十分钟 ”思想政治教育，“课前十五分钟 ”安全教育，真正让“党史宣讲 ”走进项目工地。

在一次党史宣进工地的活动中，保亿和宁府项目的一名粉刷工人曲秋样，他来自江西九江，党史课上他坐在第二排，听得非常认真，课后他热泪盈眶地说：“我们建筑工人文化水平不高，平时深入学习党史的机会比较少，我平时就喜欢看新闻、看书。我经常教育女儿要好好学习，多学知识，报效国家。真没想到今天我可以在工地上接受这样的学习，我很珍惜。”作为一名普通的 40 多岁的工人，他的骨子里有着浓厚的家国情怀，他没有抱怨生活的苦，一肩挑起家庭的责任。他在平凡的岗位上，兢兢业业的工作，是一位值得人敬佩的建筑工人。

弘扬工匠精神：在砖瓦间构建国际化大都市

为进一步提升工人们的技能，2020年7月，宁波建筑服务产业园工会联合会成立“建才之家”。建立面积约1万平方的浙江省首个建筑产业工人培育基地，成立浙江省建筑业现代化宁波产业学院，打造集人才培养、企业服务、政策研究、技术创新等功能为一体的产业学院，注重在培训和比赛中提高建筑工人的职业技能；成立宁波市建筑工匠学院，让劳模工匠手把手教工人操作装配式虚拟仿真软件，党员先锋队带着工人破解装配式建筑精度难题。

当疫情来袭，党员突击队带着工人在班前会上立下军令状，用“支部建在连上 ”的战时机制，日夜赶工、连续作战，用坚定的信念和强有力的行动争分夺秒参与方舱医院抢建改造，为防疫工作贡献力量和担当。

2024年，宁波市建筑工匠学院成立，它是专门面向建筑从业人员的特色工匠学院，通过“工会+部门+培训机构”三方联动，开启建筑业技能人才培养新局面。在全国率先成立的宁波建筑服务产业园，以建筑劳务为产业支撑的专业特色产业园区，以“建筑劳务产业聚集、孵化专业作业企业、培育建筑产业工人 ”为核心功能定位，打造多元化、多层次、专业化的建筑劳务服务产业链。

在宁波建筑工匠学院的讲堂里，浙江省金蓝领获得者史师傅常说：“ 匠心就是党心！错一毫米就要推倒重来，现在你们搞装配式建筑，误差必须控制在 0.5 毫米以内！”。正是在日常工作中弘扬工匠精神，他们捧回了一个又一个奖杯。

在 2024全国住房城乡建设行业技能大赛浙江省选拔赛砌筑项目，产业园工人陈健亮、程孔明分别获得第一名，第二名。陈健亮参加全国大赛砌筑项目荣获三等奖。这就是新时代建筑工人弘扬工匠精神的答卷！

近年来，建筑服务产业园产改工作取得了丰硕成果。先后在全国、省级、市级工会会议上分享经验做法。2024年初宁波市江北区建立建筑劳务产业园工会联合会、以建筑服务产业园助推建筑劳务集聚发展等两项做法入选住建部《培育新时代建筑产业工人可复制经验做法清单（第一批）》。2024年7月，宁波建工扎实推进产业工人队伍建设改革 打造建筑产业工人“强能提素”新高地做法入选全国工会重点工作创新案例。

牢记初心使命：为建筑工人打造温馨职工之家

园区入口醒目的八个字“不忘初心，牢记使命 ”于2018年5月上墙，园区的不忘初心是不忘为建筑工人服务的初心，园区的使命是提升建筑工人的技能和维护他们的权益和保障。

浙江省宁波市建立建筑劳务产业园工会联合会，围绕“总部高地、生活培训基地、生产工地”的“三地”建设方针，构建“1+2+N”即“一个建筑服务产业园，建筑产业工人基地和宁波市技术工人培育基地、N个工地”的发展载体，搭建“党建引领、政策扶持、法律援助、工会服务、发展共享”五大平台，常态化推进职工阵地建设，打造惠工品牌。

先后成立11家项目工地工会，经常开展微党校、关怀慰问、政策咨询、公益法律援助、技能比武等活动，开展“惠民工·小候鸟行动”，举办建筑工人子女的夏令营，让来自于湖北、湖南、四川、贵州、河南等地区的建筑工人子女度过丰富多彩的快乐暑假。

作为全省首个“浙江省建筑产业工人培训基地，浙江省建筑业现代化宁波产业学院学院，产业园充分发挥“建才之家”作为产业工人实训基地作用，探索建筑人才培养机制，全方位提升建筑工人技能，累计培养装配式工人600人、特种作业人员5000人、班组长650人、建设岗位人员培训26000人。先后成功推荐1名宁波市工人先锋号、2名江北区工人先锋号团队、1名宁波市五一劳动奖、2名江北工匠、8名甬江工匠、10名建筑工匠、3名首席工人、1名宁波市“青年岗位能手”等。

该产业园首创金字塔三级调解新模式，截至目前，丁师傅调解室已经累计开展法律咨询1500余次，成功调解纠纷1300余件，追回欠薪3000余万元，调解成功率和协议履行率均达99%。

2020年宁波建筑服务产业园工会联合会荣获“宁波市五星级活力基层工会”。2022年5月，宁波建筑服务产业园被命名为“浙江省建筑产业工人培育基地”，为政府、企业、职工三方搭建桥梁、聚集资源，为建筑劳务企业转型升级提供了有力保障。

宁波市江北区总工会兼职副主席、宁波建筑服务产业园工会联合会主席、浙江广宜人力资源集团有限公司工会主席、宁波江北因有职业技能培训学校校长胡优鸳。自2007年任职以来一直在建筑行业从事人才培养工作，着力打造具有建筑产业园特色的“三地”工会，建立“稳定职工队伍，提升产业工人综合实力”工作体系，开创了行业先河。2022年荣获宁波市五一巾帼标兵称号，2023年10月9日上午，作为中国工会十八大代表，她代表一线建筑工人在北京人民大会堂出席了中国工会十八大。

（周永卫 陆小燕）