


没有办公桌椅,没有茶水,没有书面汇报材料——近日,21位乡镇(街道)分管领导在余姚市综合执法局准时集合,等待他们的是一场完全不同于以往的“城乡环境月度例会”。

签到、抽签,21人被随机分成8个检查组。抽签结果一出,各组成员就由余姚市综合执法局引导员带队,分赴阳明、凤山、梨洲、兰江四个城区街道。每个街道的两条线路各有侧重——一条直插核心街区,看“门面”干不干净;另一条则钻进城乡结合部,查“角落”整不整洁。
说是开会,会场却不在会议室,而在马路上、巷子里、草坪边。
午后两点半,正是一天中最热的时候,室外气温直逼40度。检查组顶着烈日走街串巷,聚焦市容秩序、市政设施、环境卫生、乱堆乱放等问题,一路走一路看,发现问题当场拍照、当场记录。在背街小巷,有人扒开绿化带查看隐蔽处的垃圾堆积;在闲置地块,有人弯腰检查围挡背后的卫生死角。一个多小时里,8个检查组共发现环境问题84处——其中乱堆乱放和道路保洁问题占到75%,成为当前城区环境整治最突出的“短板”。

“既当‘找茬考官’,也当‘取经学员’。”一位组长擦了把汗说,这次交叉检查最大的好处,是能在别人辖区里照见自己的不足——看到好的做法赶紧记下来,回去就能用;看到问题也对照一下,自己那儿有没有类似的情况。这种“查问题补短板、学经验促提升”的双向效果,让这场“马路上的例会”从一开始就告别了“以会议落实会议”的老套路。
现场“赶考”结束,队伍回到余姚市综合执法局会议室,一场同样别开生面的评议会紧接着开场。没有念稿子,没有走过场,八位组长依次发言,谈现场感受、找差距不足、提意见建议,说的全是实打实的见闻和思考。有人感慨:“平时各忙各的,很少有这种机会到兄弟乡镇(街道)实地看一看、比一比。”也有人直言:“不看不知道,一看才发现差距在哪,回去之后该从哪儿入手,心里有数了。”
这场评议会,把“会场”真正搬到了马路一线,用“现场排查+集中评议”的模式,为各乡镇(街道)搭建了一个互学互鉴、比学赶超的实实在在的平台。不少组长表示,相比坐在会议室里听汇报、看材料,这种“用脚丈量、用眼发现”的方式更直观、更有说服力,也更能激发整改的动力。

一次检查就是一次体检,一次评议就是一次鞭策。这场没有文件堆、没有套话的“马路例会”,正是余姚市综合执法局打破常规、推动城乡环境治理从“被动处置”转向“主动发现”的一次探索。下一步,余姚市综合执法局将持续完善城乡环境月度例会机制,把交叉检查、实地考察常态化推进下去,逐步推广至全市各片区——分片互查、互评、互学,让各乡镇(街道)在“比”中找差距、在“学”中补短板、在“赶”中提标准。用脚步丈量每一寸街区,用实干擦亮每一处角落,为“余山姚水名城”建设持续夯实环境底色。
(凤凰网宁波 刘心怡 通讯员 王琨)